Amenzi în valoare de 60.000 de lei pentru „munca la negru”

July 26th, 2011 |

În perioada 18-22 iulie a continuat la nivelul ITM Alba, campania de a identificare şi combatere a muncii nedeclarate, în baza Planului Comun de Acţiune privind reducerea incidenţei muncii nedeclarate, semnat la nivel central de Inspecţia Muncii, Garda Financiară, Inspectoratul General al Poliţiei Române, Jandarmeria Română, plan care a avut drept obiective identificarea şi sancţionarea cazurilor de muncă nedeclarată şi combaterea evaziunii fiscale generată de „munca la negru”.
În domeniul relaţiilor de muncă, inspectorii din cadrul ITM Alba au controlat 30 de unităţi la care au constatat 112 deficienţe cu tot atâtea măsuri dispuse. În urma controalelor au fost depistate şase persoane în lucru fără forme legale de angajare. Au fost aplicate 18 sancţiuni din care 3 amenzi – în cuantum de 69.000 lei din care: 60.000 lei pentru muncă nedeclarată şi 15 avertismente.
Principalele deficienţe stabilite în controale: primirea la muncă a persoanelor fără întocmirea în formă scrisă a contractelor individuale de muncă; nu a fost elaborat anual planul de formare profesională a salariaţilor anexă la contractul colectiv de muncă; nu au fost stabilite pentru toţi salariaţii atribuţiile corespunzătoare postului prin fişa postului; nu au fost aduse la îndeplinire măsurile obligatorii dispuse în controalele anterioare; primirea la muncă a persoanelor s-a realizat în absenţa certificatului medical; nu s-au compensat în bani la încetarea activităţii, concediile legale de odihnă neefectuate în perioada lucrată; nu se face dovada achitării drepturilor salariale către salariaţi; contractele individuale de muncă nu au fost completate cu clauze privind criteriile de evaluare a activităţii profesionale a salariaţilor; registrul general de evidenţă al salariaţilor în format electronic nu se păstrează la sediul societăţii. Crinela Toader