Raport privind activitatea Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea
Forţei de Muncă Alba la data de 31.03.2014
SITUAŢIA ŞOMAJULUI ÎNREGISTRAT ÎN JUDEŢUL ALBA
La sfârşitul lunii martie 2014, un număr total de 16.585 persoane figurau în evidenţele AJOFM Alba dintre care 7.805 femei. Din cele 16.585 persoane înregistrate 4.301 persoane sunt şomeri indemnizaţi iar 12.284 sunt persoane aflate în căutarea unui loc de muncă înscrise în evidenţele agenţiei fără a beneficia de drepturi băneşti.
Rata şomajului, la nivelul judeţului Alba, la finele lunii martie 2014 este de 9,30%.
Medierea muncii
Numărul persoanelor cuprinse la măsuri active în luna martie 2014 a fost de 3.494. În urma acordării acestor servicii s-a reuşit plasarea în muncă a 1.042 persoane, din care 540 persoane în locuri de muncă pe perioada nedeterminată, 502 persoane în locuri de muncă pe perioada determinată.
Încadrarea şomerilor după prima mediere a muncii – 144 persoane.
Informare şi consiliere profesională
În perioada 01.03.2014 – 31.03.2014 un număr total de 2.452 persoane au beneficiat de servicii de informare şi consiliere profesională.
Serviciile de informare şi consiliere profesională au fost acordate gratuit iar monitorizarea acestor servicii s-a efectuat pe:
a) categorii de vârsta astfel :
– 650 persoane sub 25 de ani
– 578 persoane cu vârsta intre 25 – 34 ani
– 581 persoane cu vârsta intre 35 – 45 ani
– 643 persoane cu vârsta mai mare de 45 ani
b) studii :
– 600 persoane cu şcoala generală incompletă
– 653 persoane absolvenţi de şcoală generală
– 637 persoane absolvenţi de şcoli profesionale, arte şi meserii
– 362 persoane absolvenţi de liceu
– 29 persoane absolvenţi ai şcolilor postliceale
– 171 persoane absolvenţi de studii superioare
Serviciile de consiliere şi orientare profesională au avut ca rezultat :
– încadrarea în muncă a 125 persoane
Stimularea încadrării în muncă a absolvenţilor instituţiilor de învăţământ
Una dintre măsurile de prevenirea a şomajului şi stimularea ocupării tinerilor absolvenţi ai instituţiilor de învăţământ este subvenţionarea angajatorilor pentru încadrarea în muncă a acestei categorii de persoane, subvenţionare care se acordă diferenţiat în funcţie de nivelul studiilor absolvite de cel angajat. Utilizarea tuturor mijloacelor de informare în masă cu privire la măsurile active destinate tinerilor, informarea şi consilierea privind cariera tinerilor din anii terminali de studii a făcut posibilă angajarea a 52 absolvenţi, din care 16 prin subvenţionarea locului de muncă.
Din cei 52 absolvenţi încadraţi, 9 au beneficiat de prima de încadrare prevăzută de lege, primă egală cu valoarea indicatorului social de referinţă în vigoare la data acordării (500 lei).
Încadrarea în muncă prin stimularea mobilităţii forţei de muncă
În luna martie 2014 au beneficiat de aceste stimulente financiare 4 persoane care s-au încadrat în altă localitate cu schimbarea definitivă a domiciliului – aceste persoane au primit o primă de instalare, acordată din bugetul asigurărilor pentru şomaj, egală cu de şapte ori valoarea indicatorului social de referinţă (unitatea exprimată în lei la nivelul căreia se raportează prestaţiile băneşti, cu excepţia indemnizaţiei de şomaj, suportate din bugetul asigurărilor pentru şomaj, care în acest moment are valoarea de 500 lei).
Încadrarea în muncă a şomerilor înainte de expirarea perioadei de indemnizare
În scopul prevenirii şomajului de lungă durată şi stimulării şomerilor de a se încadra în muncă înainte de expirarea perioadei de indemnizare, s-au acordat alocaţii 30% pentru un număr de 39 şomeri, din care 23 sunt femei, respectiv 100% pentru 4 absolvenţi care s-au încadrat în muncă înaintea perioadei de indemnizare.
Structura pe grupe de vârstă a persoanelor beneficiare de alocaţii pentru încadrarea înainte de expirarea indemnizaţiei de şomaj se prezintă astfel:
- 2 persoane sub 25 de ani
- 9 persoane au vârsta cuprinsă între 25-35 ani;
- 18 persoane au vârsta cuprinsă între 35-45 ani;
- 14 persoane au vârsta de peste 45 ani.
Încadrarea în muncă a persoanelor cu vârsta de peste 45 ani sau şomeri care sunt părinţi unici susţinători ai familiilor monoparentale
Şomajul în rândul acestor categorii de persoane constituie una din problemele stringente ale pieţei forţei de muncă. În luna martie 2014 au fost încadraţi în muncă din aceasta categorie un număr de 466 şomeri din care 78 cu subvenţionarea locului de muncă.
După mediul de provenienţă persoanele încadrate din această categorie se structurează astfel:
– 217 persoane din mediul urban
– 249 persoane din mediu rural
După statutul persoanei înregistrate persoanele încadrate din această categorie pentru care s-au subvenţionat locurile de muncă (78) se structurează astfel :
– 54 şomeri neindemnizaţi
– 24 şomeri indemnizaţi
Activitatea prin reţeaua EURES
În cadrul AJOFM Alba funcţionează compartimentul EURES. Consilierul EURES specializat în probleme de mobilitate a forţei de muncă, oferă persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă:
– obţinerea unui loc de muncă în condiţii sigure, facilitând întâlnirea dintre persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă şi angajatori recomandaţi de reţeaua EURES din statele membre UE
– servicii gratuite de mediere privind încadrarea în muncă în străinătate
– informaţii detaliate asupra locurilor de muncă adecvate şi despre condiţiile de viaţă şi de muncă din alte state.
Activitatea EURES în perioada 1.03.2014- 31.03.2014
| Luna |
Nr. solicitanţi de loc de muncă în străinătate
|
Ţara cea mai solicitată
|
Nivelul de instruire al solicitantului
|
|
Total
|
Din care
femei
|
|
Primar, gimnazial, profesional
|
Liceal, postliceal
|
Universitar
|
| Martie |
66
|
22
|
Austria
|
12
|
45
|
9
|
Din activitatea desfaşurată a rezultat că principalele obstacole în calea mobilităţii lucrătorilor români în spaţiul european sunt necunoaşterea limbii străine de circulaţie europeană solicitată de angajator şi insuficienta informare a persoanelor în căutarea unui loc de muncă în altă ţară europeană asupra condiţiilor de muncă şi de viaţă din statul respectiv.
În acest context, serviciile de informare, consiliere şi mediere oferite de reţeaua EURES sunt foarte importante în prevenirea fenomenului migratiei ilegale şi, mai ales, în gestionarea migraţiei legale.
Referitor la activitatea AJOFM Alba menţionăm faptul ca în luna martie 2014, prin intermediul consilierului EURES, s-au procesat solicitările pentru locuri de muncă în spaţiul european pentru un număr de 66 de persoane, din care 22 femei, ţara cea mai solicitată fiind Austria, iar ocupaţiile vizate au fost cele de agricultor, constructor structuri, zidar, sudor, electrician, inginer mecanic. Datorită faptului ca majoritatea procedurilor de aplicare presupun, în urma demersurilor făcute de consilierul EURES local, contactul direct între angajator şi persoana în căutarea locului de muncă, sub forma unei convorbiri telefonice sau prin mijloace electronice, nu toţi solicitanţii anunţă finalitatea negocierilor, având în vedere că nu există obligativitate în acest sens. În luna martie 2014 nicio persoană nu a comunicat despre obţinerea unui loc de muncă în străinătate.
Protecţia drepturilor cetăţenilor români care lucrează în străinătate şi sistemele de securitate socială
În perioada 1.03.2014 – 31.03.2014, Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Alba a primit de la persoane fizice interesate 3 cereri pentru eliberarea formularelor europene E301/ U1/ U002, în vederea certificării perioadelor de asigurare realizate în sistemul asigurărilor pentru şomaj din România, pentru obţinerea prestaţiei de şomaj în alte state ( Austria – 2, Spania – 1) Pentru certificarea legată de membrii familiei ai unei persoane aflate în şomaj, care trebuie luaţi în considerare la calculul prestaţiilor, în cadrul AJOFM Alba au fost primite 5 solicitări pentru care s-au completat formularele E302/ U006, fiind eliberate pentru Spania.
A fost eliberat un formular U013 pentru confirmarea prezentei lunare a unei persoane care a solicitat export de prestaţii de şomaj din Cipru în România, conform Regulamentului 883/2004.
BUGETUL ASIGURĂRILOR PENTRU ŞOMAJ
În perioada 1.03 – 31.03.2014, Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă Alba a cheltuit următoarele sume de bani, pentru aplicarea măsurilor active de ocupare a forţei de muncă :
– organizarea şi desfăşurarea cursurilor de formare profesională – 29.706 lei;
– ocuparea forţei de muncă prin acordarea de alocaţii pentru şomerii care se încadrează înainte de expirarea perioadei de şomaj – 27.169 lei
– încadrarea şomerilor în vârstă de peste 45 de ani şi a întreţinătorilor parinţi unici susţinători ai familiilor monoparentale prin subvenţionarea locului de muncă – 178.815 lei;
– încadrarea prin subvenţionarea locurilor de muncă a persoanelor cu handicap – 1.500 lei;
– încadrarea prin subvenţionarea locurilor de muncă a şomerilor care mai au 3 ani până la împlinirea vârstei de pensionare – 5.500 lei
– încadrarea absolvenţilor din instituţii de învâţământ prin subvenţionarea locului de muncă – 87.888 lei;
– încadrarea prin încheierea de contracte de solidaritate, în baza Legii 116/2002 – 25.433 lei;
În timp ce pentru măsurile pasive s-au facut plăţi astfel :
– indemnizaţia de şomaj, plăţi compensatorii – 3.001.206 lei
– contribuţii aferente la asigurările sociale şi de sănătate ale şomerilor – 845.125 lei.
